Sunday, June 21, 2009

在正常生活下抗流感

這兩天本港新型流感個案以每天雙位數字增加,學校一家一家地停學,隔離政策已顯得不切實際。截至執筆之時,全球新型流感個案已達44,000宗,死亡個案有180宗。從數字來說,其感染率和死亡率都不比普通流感嚴重。不少專家亦指出,新型流感相信會存在於世上一段長時間。那麼,我們是否要反思一下,仍要不要用目前的策略去應對新型流感?

觀乎目前政府的策略,像公關策略多於抗疫策略。政府只不斷強調流感的可能嚴重性,企圖減少一旦大爆發時的政治責任。難道當新型流感像普通流感般經年不去,我們的學生便真的長期停學下去?

有人會認為流感會出現「洗牌」,會愈變愈惡。但是,這些事情自我們發現流感這種東西以來,又有那年沒有發生過?事情如果要發生便總會發生,反正都避免不了,不如好好地活每一天吧!做好個人衛生,強身健體,維持正常生活,在正常生活下對抗流感。

Saturday, June 20, 2009

正生風波

以輔導曾經吸毒的青少年重投社會為主要目標的正生書院希望遷入梅窩,遭到當地居民強烈反對。社會評論一面倒支持正生,特首、議員們都開腔力撐。

誠然正生的辦學理念和過往成績都是值得大眾支持的,但梅窩的居民又是否一群像傳媒形容的一班野蠻人?

如果我們可以重看這十年梅窩的發展,或許可以多一點了解為許他們會有這麼大的反應。在筆者年少時候,梅窩是大嶼山最興旺的地方,每逢要到大嶼山任何地方,梅窩都是必經之地。但自從約十年前新機場完成,東涓發展成新市鎮後,梅窩沒有隨新發展得到絲毫好處,卻像被人破了風水一樣,繁榮境況一落千丈,好東西卻永遠沒有份兒。誰知政府一開聲,卻是送來正生書院,縱使未必人見人怕,也算不上人見人愛吧!在缺乏充分心理準備的情況下,試問居民怎會沒有反應?

至於社會各界今次的反應亦是有點過份,立法會議員居然聯署支持政府將正生搬至一個特定地點。情形就如告訴梅窩居民:「不飲敬酒,便要飲罰酒」。這不是解決問題的做法,而只是火上加油。

觀乎近日的發展,我們發覺不少地方的居民是十分支持及喜歡正生的(希望他們不是假道學吧!)。既然如此,我們為甚麼不順水推舟,將正生搬到這些地方,而偏要將它送到一處不受歡迎之地?

自從市政局解散後,在替這些不受歡迎設施(嚴格來說,正生不屬此類)選址時都遇上很大阻力,沒有區議會會願意接收,弄至這些設施(例如:殯儀館、垃圾場)的發展長期滯後。可見這種以區議會諮詢的模式並不有效。我們需要研究由一獨立組織,引入各區代表,從全港宏觀的角度策劃這些設施的發展,才是長遠的解決方法。

Wednesday, June 17, 2009

減薪?不減薪?

特首終於宣佈政府問責高官減薪,同時建議高級公務員減薪,而中低級公務員則凍薪。現時仍然有一部份公務員團體對建議表示異議,但觀乎民間聲音,上述建議已可算是民間可以接受的底線了,相信可以迴旋的空間不多。

反而更值得討論的是到目前為止尚未曾減過薪金的一眾法官大人,在這一次又是否可以獨善其身?

當然,沒有人會喜歡減薪,法官都是一樣。但是,法官以司法獨立為理由抗拒任何形式的減薪,卻有一點偷換概念。簡單而言,薪酬調整可以大致分為兩種,一種是按照員工個別表現的調整,一種是因應外間環境而作的一致性調薪。兩者不能混為一談。

由於行政機關經常會成為法庭上的原告或被告,我們明白對法官是不宜有考績式的薪酬調整,減薪可能會對個別法官構成壓力,相反地增薪亦可能會成為利誘。因此,法官的薪酬調整制度更應是一個純粹按照外間經濟環境而作的一項決定,無論是增是減都需要絕對服從機制,斷沒有「只可加、不可減」之理。

何況法官和我們也是生活在同一個經濟中的,難道如果政府今天宣佈港元更換換算方式,發行新港元,明天一元新港元等於十元舊港元,那時在數字上全港市民同時「減薪」九成的同時,難道法官們還應該堅持不減嗎?